Mismatch professionale: un mercato del lavoro globale

Durante la terza edizione di Officina Risorse Umane, Paolo Iacci, presidente di AIDP Promotion, ha affrontato il problema del mismatch professionale, sottolineando che il 47% delle ricerche di personale non va a buon fine a causa delle difficoltà delle aziende nel trovare profili qualificati. Tra le soluzioni anche quella di incoraggiare il rimpatrio di personale qualificato nel breve termine per sostenere le imprese e garantire l’accesso a competenze globali nel lungo periodo.