L’Umbria sembra essere un regione in stato di grazia: imprenditori visionari, coraggiosi e fuori dal coro che hanno messo al centro della loro strategia di business le persone dando vita a un modello di successo di welfare aziendale studiate nelle università.
Benessere lavoratori, ecco come creare un legame duraturo con i lavoratori.
Ogni anno Sodexo, gruppo francese specializzato in sevizi alle imprese, redige uno studio relativo ai luoghi di lavoro, con un particolare focus sullo sviluppo ed il benessere dei lavoratori e, quindi, delle aziende stesse.
La percezione che le aziende hanno dei loro piani di sviluppo del personale e il livello di soddisfazione dei loro dipendenti e spesso non coincidono. Questo è uno dei risultati cui è arrivo Mercer’s 2016 Global Talent Trends Study. Ed è proprio spesso su quest terreno che si giocano le possibilità di successo delle aziende che sempre più devono guardare al fattore umano e a quello dei talenti come ad una asset strategico dell’azienda.
