Andrea Del Chicca, Direttore Corporate e Risorse Umane, racconta gli step che hanno portato a questo passaggio strategico: da una survey è emersa la necessità dei dipendenti di un welfare che non fosse solo sostegno al reddito.
Author: Chiara Affronte (Chiara Affronte)
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Bip, la consulenza digitale spicca il volo dell’internazionalizzazione
Fausto Fusco, Chief Human Resources Officer, racconta come la società in cui opera è riuscita in poco tempo a competere con i big della consulenza manageriale.
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«La transizione energetica richiede cultura e mindset premiante; questa attitudine ci ha permesso di cavalcare la sfida della digitalizzazione»
Paola Boromei, Executive Vice President Human Resources, Organization & PFM di Snam, racconta come l’azienda si sta preparando a essere sempre più «flessibile e generativa»
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La sfida di Clementoni: cultura aziendale e valori per guardare al futuro a partire dalla storia
Marta Centurione ha stimolato il percorso dell’azienda, che sta per compiere 60 anni di vita e sta trasformando la propria vision, a cavallo tra passato e presente.
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Vinhood, quando con il vino si saldano i team e si rafforzano i valori aziendali
L'azienda milanese utilizza il vino e altri prodotti per offrire una formazione innovativa in grado di far emergere curiosità, creatività e nuove sinergie necessarie per il futuro delle imprese.
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Donne e assistenti, il lavoro che cambia attraverso una professione cruciale per le aziende
La community Secretary.it ha organizzato la settima edizione del Secretary job, dove si è fatto il punto sull’importanza di nuove skills “al femminile” per il futuro delle organizzazioni, con un focus sullo smart working e sulla conciliazione vita-lavoro.
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Analytics e intelligenza artificiale: l’HR al servizio del business e della talent economy
Dialogo tra Christian Pedergnana e Franco Amicucci su presente e futuro della gestione delle risorse umane.
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STMicroelectronics, quando la comunicazione interna indirizza la trasformazione dell’azienda
Gualtiero Mago e Marco Oggioni raccontano come una comunicazione strategica e customizzata possa forgiare la cultura e l’innovazione di un’organizzazione
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Caronte & Tourist investe sulle donne, un “modello” per vincere le discriminazioni
Il settore navale è storicamente e culturalmente maschile ma Tiziano Minuti, HR communication manager, lancia la sfida: “È importante fare la propria parte”.
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Smart working e smart learning, il futuro sarà blended
Una ricerca di Randstad riflette sui cambiamenti e le opportunità su cui l’emergenza sanitaria ha fatto luce.
